週休3日制導入した海外の企業がメリットばかりだったとデータが発表される

雑談(時事、日常生活)

これまでの一般的なサラリーマンの働き方は

平日に実働8時間×5日の労働と土日に週休2日という形が主でしたが、

大企業の間で「週休3日制」を導入しているところもあります。

みずほグループやナレッジソサエティなどの企業に関しては

週休3日どころか週休4日制を導入しています。

週休3日制導入した海外の企業がメリットばかりだったとデータが発表される

イギリスのケンブリッジ大学や アメリカのボストン大学などの研究チームが

企業が週休3日制を導入した場合でも収益が維持されると発表されています。

週休3日制を導入した結果

  • 企業の収益は平均1.4%増加(ほぼ維持)
  • 従業員のストレスが約4割軽減
  • 離職者数は約半数減少

などのメリットがあり、

週休3日制を導入した企業はほとんど週休3日制を継続する方針を取る模様です。

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